雅安文旅會展有限公司是雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司的全資子公司，承擔(dān)雅安會展中心項目的建設(shè)及運(yùn)營工作，根據(jù)公司發(fā)展的需要，面向社會公開招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下。

一、招聘崗位

1.項目監(jiān)理部部長1名；

2.綜合管理主管1名；

二、崗位職責(zé)

（一）項目監(jiān)理部部長

1.全面統(tǒng)籌負(fù)責(zé)監(jiān)理部工作。

2.履行建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范（GB/T50319-2013）規(guī)定的監(jiān)理工程師職責(zé)。

3.審核管理標(biāo)段的承包單位報送的施工組織設(shè)計、專項方案、技術(shù)措施（方案）以及有關(guān)工程報告單、申請單。

4.組織或參與工程監(jiān)理例會，參加建設(shè)單位組織的協(xié)調(diào)會議；組織召開工程的有關(guān)質(zhì)量、安全和進(jìn)度專題會議。

5.審定監(jiān)理部對外簽發(fā)的會議紀(jì)要、重要的監(jiān)理通知單、專題報告、質(zhì)量評估報告和監(jiān)理工作報告，負(fù)責(zé)督促項目監(jiān)理部人員對資料歸檔的管理工作。

6.組織并參與質(zhì)量、安全周檢工作。

7.負(fù)責(zé)管理標(biāo)段質(zhì)量、安全、進(jìn)度的管控工作及本工程項目的全面工作管控。

（二）綜合部主管

1.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好組織協(xié)調(diào)、對外聯(lián)絡(luò)、接待、統(tǒng)計、保密、檔案管理等工作。

2.負(fù)責(zé)公文收發(fā)和流轉(zhuǎn)，來文的登記、請辦、分送、傳閱、承辦；發(fā)文的草擬、送審、校對、印刷、繕印、裝訂、送發(fā)；文書檔案的收集、整理、鑒別、保管、統(tǒng)計、移交、利用、銷毀、立卷、歸檔等工作。

3.做好報刊的訂閱、分發(fā)和登記；印章的刻制、頒發(fā)、使用、繳銷；介紹信（證明）的審批、填寫、保管；

4.負(fù)責(zé)綜合性文稿的起草和會議的組織統(tǒng)籌。

5.負(fù)責(zé)辦公資產(chǎn)管理，辦公用品的購置、發(fā)放，辦公設(shè)施的改造、維修、維護(hù)等工作。

6.負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、維修保養(yǎng)及安全管理工作。

7.負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、人員招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬及福利、勞動關(guān)系的組織管理工作；

8.負(fù)責(zé)組織制定、完善公司人力資源管理相關(guān)政策、制度和方案并監(jiān)督貫徹執(zhí)行；

三、招聘條件

（一）項目監(jiān)理部部長

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德；

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，10年以上工作經(jīng)歷，年齡50周歲以下；

3.具有豐富的建筑設(shè)計、電氣設(shè)計、現(xiàn)場管理、工程監(jiān)理等工作經(jīng)驗，建筑設(shè)計工程師、監(jiān)理工程師等專業(yè)技術(shù)資格。

4.熟練操作WORD、EXCEL等辦公軟件；AuTo CAD、天正建筑等繪圖軟件；Photoshop、ACD see等圖形處理軟件。

（二）綜合部主管

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德；

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)歷，年齡45周歲以下；

3.具備熟練的行政事務(wù)處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的團(tuán)隊合作精神；

4.熟悉公文撰寫，有從事公司財務(wù)、人事、辦公室等綜合工作經(jīng)歷；

5.熟悉人力資源各個模塊，系統(tǒng)掌握人力資源管理基礎(chǔ)理論、基本知識；

6.為人正直、穩(wěn)重，有國有企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

四、招聘程序

本次招聘采取筆試加面試的方式。

(一）發(fā)布招聘公告。本次招聘在雅安人事考試網(wǎng)、公司官網(wǎng)等平臺上進(jìn)行公告。

           (二)報名。報名方式為現(xiàn)場報名，同步進(jìn)行資格審查。

(三)筆試。筆試成績按百分制計算，占綜合成績的40%。

(四)面試。筆試結(jié)束后，進(jìn)入面試。面試成績按百分制計算，占綜合成績的60%。

參加筆試和面試時，均需攜帶本人身份證。

(五)考察。按從高分到低分依次確定考察人選，對考察階段出現(xiàn)的缺額，可在該職位參加筆試、面試的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，對認(rèn)定無合格人選的，該職位可以空缺。

考察工作由公司形成方案，對考生的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察，并查閱個人檔案，切實做到客觀、公平、公正。

(六)體檢。考察結(jié)束后，按照1︰1的比例，根據(jù)綜合成績（綜合成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%）從高分到低分確定進(jìn)入體檢人選。對認(rèn)定無合適人選的，該職位可以空缺。

體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位招考體檢執(zhí)行。

五、公示錄用

通過筆試、面試、考察、體檢結(jié)果合格的人員確定為擬聘人員。在雅安人事考試網(wǎng)、文旅公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。

六、薪酬待遇

按公司的薪酬管理辦法執(zhí)行。

七、報名須知

報名時間：2019年10月9日— 10月14日18：00前

報名方式為現(xiàn)場報名，報名時帶本人1寸照片2張、個人簡歷、相關(guān)證件（身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)等級證書原件和掃描件）以及工作經(jīng)歷證明等應(yīng)聘材料。

報名地點(diǎn)：雅安市雨城區(qū)熊貓大道10號3樓辦公室   

聯(lián)系人：鮮女士          18215583513

   附件: 雅安文旅會展公開招聘報名登記表

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2019年10月8日